דירקטוריון נמל אשדוד והנהלת החברה אישרו את גיוסם של עד 85 עובדים זמניים לתקופה של עד שנתיים, כחלק מהסכם המסגרת שנחתם בשיתוף עם ההסתדרות, משרד האוצר ומשרד התחבורה.
דובר החברה ציין שקליטת העובדים החדשים תאפשר לחברת הנמל להרחיב את זמינות כוח האדם בנמל ולשפר את איכות השירות ללקוחות, תוך התאמה לאתגרים הנוכחיים ולתחרות הגוברת בתחום. עוד נמסר כי קליטת העובדים תסייע לנמל להתמודד עם צרכיו התפעוליים ותאפשר מתן מענה רחב למספר רב יותר של לקוחות ואניות.
השר לשיתוף פעולה אזורי, דודי אמסלם, בירך על המהלך: "נמל אשדוד הוא מקור גאווה לישראל, גם בתקופה המורכבת בה אנו נמצאים, הנמל תורם תרומה משמעותית לכלכלת המדינה ומייצר הכנסות, יציבות ותעסוקה. יישר כוח לכל העוסקים במלאכה, שמעניקים לכולנו תחושת נחת וגאווה בימים קשים אלה."
יו"ר דירקטוריון נמל אשדוד, שאול שניידר, התייחס לגיוס העובדים: "אנו ממשיכים בחיזוק הנמל גם בתחום ההון האנושי. במהלך מלחמת חרבות ברזל כבר גייסנו כ-30 עובדים זמניים, וכעת אנו מרחיבים את הקליטה בצורה משמעותית. זהו מהלך חשוב שישפר את תפוקות הנמל ויאפשר לנו להעניק שירות איכותי יותר ללקוחותינו. אני מודה לכל השותפים לעשייה – ועד העובדים, הנהלת הנמל, משרד התחבורה וההסתדרות – על תרומתם להצלחת המהלך."
מנכ"ל נמל אשדוד, ניסן לוי, הוסיף: "ברצוני להודות לכל השותפים להסכם על גיוס העובדים הזמניים. הגדלת כוח האדם תאפשר לנו להתמודד עם האתגרים הרבים שעמדו בפנינו בשנה האחרונה, כולל התחרות בין הנמלים וההשפעות של מלחמת חרבות ברזל. אנו נמשיך לפעול בשקידה לשיפור השירות והמערך התפעולי של הנמל, לטובת המשק הישראלי."