22% מהנשים בענפי המסחר והשירותים בתפקידי ניהול

כך עולה מסקר שערך איגוד לשכות המסחר לקראת יום המשפחה
 
כ- 42 אחוזים מהעובדים בחברות הינן נשים, חלקן בתפקידי ניהול וחלקן בתפקידים פקידותיים. כך עולה מסקר שערכה ישראלה מני מנהלת אגף הכלכלה באיגוד לשכות המסחר לקראת יום המשפחה, בקרב כ- 115 חברות מענפי המסחר והשירותים.
 
החברות שהשתתפו בסקר הן מתחומי מזון, פיננסים, יעוץ ושירותים עסקיים, קמעונאות, חשמל ואלקטרוניקה, נדל"ן, כ"א, מסחר ועוד.
 
מהסקר עולה כי כ- 22 אחוזים מסך הנשים בחברות מוצבות בתפקידי ניהול (מנכ"ל, סמנכ"ל, ראשי מחלקות ואדמיניסטרציה). כאשר הנשים בדרג הניהולי מהוות רק כ- 9 אחוזים מסך אוכלוסיית העובדים בחברות. בנוסף, כ- 58 אחוזים מסה"כ הנשים העובדות הינן אימהות ומתוכן רק 28 אחוזים בדרג ניהולי.
 
אוריאל לין, נשיא איגוד לשכות המסחר ציין בהתייחסו לתוצאות הסקר כי "איגוד לשכות המסחר משמש דוגמה מוצלחת לבחינת מיצובן של הנשים בענפי המסחר והשירותים. בארגון שלנו, הנשים מהוות כ- 50 אחוזים מהעובדים, מתוכן 30 אחוזים בדרג ניהולי".
 
"מגזר המסחר והשירותים מציע הזדמנויות עבודה מאתגרות לציבור הנשים בישראל. ככל שנקדים לשלב את היתרונות היחסיים של כל אחד מהמינים נוכל ליצור חברה פוריה ויצירתית יותר" הוסיף לין.
 
מני מציינת כי במרבית החברות הגיל הממוצע של הנשים בדרג הניהולי נע בין 36 ל- 45 ואילו בדרג הפקידותי 25 עד 40.
 
לדברי מנהלת אגף הכלכלה האיגוד, הסקר בדק בנוסף את הבדלי שעות העבודה בין הנשים בדרג הניהולי לבין הנשים בדרג הפקידותי. מהתוצאות עולה כי כמחצית מהחברות דיווחו שאין הבדל בשעות שהושקעו ואילו כמחצית דיווחו שקיים פער של כ- 20 אחוזים בשעות העבודה של הנשים בדרג הניהולי לבין שעות העבודה בדרג הפקידותי.